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萬華用心人 | 不是天生優(yōu)秀 只緣用心力量

來源:董事會辦公室    作者:    時間:2021-1-22

2020年是不平凡的一年

轉(zhuǎn)眼間 年末已悄然而至

回顧這一年

正是因為所有萬華人的

辛勤付出 共克時艱

才能與萬華大家庭

榮耀共襄 并肩成長

沒有比人更高的山

沒有比腳更長的路

沒有比心更大的舞臺

2020年下半年

12位萬華用心人

懷揣勤奮敬業(yè)與忠誠

用“用心”為自己加冕

共同交織成萬華最美的篇章


集團董事會辦公室行政綜合部黨建專員 高名杉


集團黨支部副書記高名杉以實際行動踐行“革命一塊磚”精神,無論是在“后方”還是“前線”,她用專業(yè)本領(lǐng)和敬業(yè)擔當?shù)木,展現(xiàn)萬華巾幗力量。

從汽車業(yè)務公司市場部經(jīng)理,到集團黨支部副書記,高名杉快速轉(zhuǎn)換角色,在黨務工作上兢兢業(yè)業(yè),辛勤工作,出色地完成了上級黨委交辦的各項任務。2020年,高名杉圓滿完成了“疫情期間黨員捐款”“ 七一黨員政治生日”“最美退役軍人表彰主題黨日”等活動,發(fā)揮共產(chǎn)黨員先鋒模范作用,營造愛企業(yè)、愛崗位的良好氛圍,取得了良好的成效。

作為廣汽三菱“敦煌云驛站”項目組主要成員,中秋國慶前夕,高名杉在孩子生病的情況下,只身趕赴敦煌負責“云驛站”現(xiàn)場布置和物料進場工作。經(jīng)過多方詢價和同質(zhì)對比,用最短的時間高質(zhì)量完成現(xiàn)場設(shè)計方案確認和施工,9月30日所有物料按時上線,得到廠家一致好評。

進入董事會辦公室的一年半時間里,高名杉主動承擔接待、講解、外聯(lián)等工作。加強學習,不斷提高自身素質(zhì);堅定理想信念,樹立黨員形象。在平凡的崗位上發(fā)光發(fā)熱,為部門同事樹立了好榜樣。


集團監(jiān)事會督導部督導經(jīng)理 馬金蘭


2020年,本著集團要求減員增效、一崗多能的出發(fā)點,馬金蘭每月獨自完成月度監(jiān)察工作,圓滿完成年度各項重點監(jiān)察任務。

3月疫情期間,集團成立 “政府相應減免扶持政策申報”項目組,馬金蘭主要負責此項工作的全面落實執(zhí)行跟進,歷時3個月,項目組順利申報結(jié)案。4月,依據(jù)集團制度體系優(yōu)化要求,合并審計、監(jiān)察制度,馬金蘭修訂完善《審計制度(4.0版)》。7月,為支持敦煌公司工作,馬金蘭協(xié)助敦煌公司在蘭舉辦展會活動,期間為了不影響監(jiān)事會工作,主動加班,多次往返公司及會場,較好地完成了相應工作。8月,完成《大美無界》文化之旅代表團走進甘肅萬華實業(yè)集團參觀交流活動。11月,對敦煌公司開展監(jiān)察工作的同時,同步進行相關(guān)業(yè)務培訓考核。馬金蘭主動設(shè)計調(diào)查問卷,通過問卷系統(tǒng)關(guān)注培訓結(jié)果反饋,讓培訓工作落到實處。12月,隨著冬季的到來,安全事故進入多發(fā)期,馬金蘭加強巡查力度與巡查次數(shù),將集團各單位現(xiàn)場安全巡查作為一項重點工作實施,做到事前防范,提前杜絕風險。

集團開發(fā)部營銷經(jīng)理 崔婉晴


2020年,崔婉晴在辦理萬華職校項目不動產(chǎn)權(quán)證時,從遞交報件手續(xù)、現(xiàn)場勘察落宗,到獲取不動產(chǎn)證全程跟進,不懂就問,多次往返于蘭州市自然資源局辦理遞交相關(guān)手續(xù),最終完成領(lǐng)導交辦的該項任務。

崔婉晴已在萬華集團工作12年,在企業(yè)工作中不斷學習提升業(yè)務水平及處事能力,用嚴肅認真的態(tài)度對待工作,一絲不茍地執(zhí)行領(lǐng)導交辦的工作任務。


甘肅萬華汽車銷售有限公司售后服務部服務經(jīng)理助理兼索賠員 張璐


作為兼職索賠員,張璐在對索賠工作不熟悉、車輛構(gòu)造不清晰的情況下,只要一有空閑,就扎根在車間維修保養(yǎng)車前,認真細致地向班組維修技師請教、記錄、學習、鉆研,把索賠工作順利完成,第一時間銜接廠家、客戶以及店端,高質(zhì)有效的保障索賠業(yè)務的正常開展。

作為服務經(jīng)理助理,張璐能夠高效協(xié)助部門經(jīng)理工作。日常工作瑣碎,但她耐得住性子,總能高效率完成。張璐身為售后服務部門中的一員,要銜接公司與廠家,把各種客戶訴求第一時間向廠家轉(zhuǎn)述反饋,再苛刻的客戶,她都能耐心細致的接待解答,爭取客戶利益及公司利益最大化。

甘肅萬華汽車銷售有限公司售后服務部機電組長 張成明


張成明5S管理意識極強,從不違規(guī)操作,始終堅持整潔有序的環(huán)境是高效率工作基礎(chǔ)的原則。在規(guī)范操作上向來是車間班組的典范,他所帶領(lǐng)的班組戰(zhàn)斗力較強,一年以來未出現(xiàn)過重大返修記錄。

張成明剛進公司時是一名輔修員工,通過積極主動學習,不斷積累經(jīng)驗,成長為機修班組主修。每月嚴格按照廠家要求完成“菱學”課程的學習及考核,并將所學知識運用于日常工作和傳授給其他需要的員工,帶領(lǐng)機修班組達成月度任務。工作中他吃苦耐勞、服從安排,具備較強的責任心和學習能力,在工作中敢于承擔責任,嚴把維修質(zhì)量,為降低公司的返修率作出顯著貢獻,是公司德才兼?zhèn)涞娜瞬拧?/p>


蘭州馬灘機動車登記服務站車管部查驗員 魏濤


在查驗崗位上,不論酷暑嚴寒,魏濤堅守崗位,積極熱情的接待每一位客戶,解答客戶辦理業(yè)務時所遇到的問題,以最快的速度準確無誤地查驗每一輛車,為客戶節(jié)省等待時間。查驗車輛時,魏濤堅守本心抵御不法車商的利益腐蝕,遇到問題車輛能有理有據(jù)的羅列問題,做好群眾解釋工作,得到客戶的一致好評。在入職的兩年多時間里,表現(xiàn)優(yōu)異。

今年,有位客戶在辦理皮卡車轉(zhuǎn)入業(yè)務查驗車輛時,車輛顯示“OBD”讀取失敗,照常來說這種情況告知客戶相關(guān)問題,讓客戶自己聯(lián)系解決就好,但魏濤本著盡職盡責的態(tài)度,積極聯(lián)系4S店找來不同品牌、不同型號的設(shè)備,在依然讀取失敗的情況下,聯(lián)系駐站民警與車管所溝通解決問題,并在車輛業(yè)務辦理完畢后幫客戶上好車輛牌照,贏得了客戶的點贊和感謝。

甘肅萬華職業(yè)培訓學校后勤部會計 張燕娜


張燕娜入職以來,始終秉持著用心做事、踏實工作、誠實做人的態(tài)度,對待工作兢兢業(yè)業(yè),對待賬務仔細認真,對待領(lǐng)導交辦的各項工作執(zhí)行力強。

在日常會計工作中,她嚴格審核票據(jù),對原始憑證采取審核金額、審核原始人簽字的方式保證基礎(chǔ)會計數(shù)據(jù)的真實完整。對于月度、季度、年度等各類財務報表,她按時編制上報,決不遺留和延誤一張報表。

2020年,萬華職校業(yè)務量增加,每月開班較多,在崗人數(shù)無法保障開班需求,她首要跟進開班工作,每日開班結(jié)束后返回單位,加班加點完成本職工作。為節(jié)約公司成本,她利用中午吃飯時間協(xié)助餐廳人員刷卡收費,保障收銀工作。

11月,萬華職校營業(yè)執(zhí)照經(jīng)營期限到期。新的營業(yè)執(zhí)照民政廳要求提供換屆財務審計報告,她積極準備資料,順利保障了營業(yè)執(zhí)照的更換完成。

甘肅雙創(chuàng)互聯(lián)網(wǎng)科技有限公司經(jīng)營管理部場地管理員 于子惠


于子惠主要負責萬華游泳館前臺會員登記,來貨物品的盤點銷售等其他日常工作。

寒暑假是舉辦游泳教學班的黃金時段,臨放假前,于子惠到學校門口發(fā)放宣傳單,吸引更多青少年到萬華游泳館參加游泳鍛煉。教學班高峰期間,她放棄休假投身工作,合理安排排班時間,使學員和會員同時教學不沖突,積極反饋學員學習狀態(tài)。于子惠表示,只要在崗一天,就會使出一百二十分的責任心對待工作,全力保障會員的權(quán)益和泳客的安全。

甘肅雙創(chuàng)互聯(lián)網(wǎng)科技有限公司物業(yè)管理部車輛管理員 張有才


張有才入職萬華七年,不同的工作崗位上,他都嚴格要求自己,不斷學習、提升工作質(zhì)量。2020年下半年,雙創(chuàng)公司加強了大廈的安全保障工作。針對大廈內(nèi)外的巡查,張有才格外認真,防患于未然,不留任何死角。業(yè)主搬家、物資管理、出入貨車,每一項安全檢查都不放松。工作就是把安全放在心中,張有才加強工作狀態(tài),有序疏導車輛,禮貌待人,積極完成各項工作的同時,熱心傳幫帶幫助新員工成長,為業(yè)主提供安全、舒適、便捷的辦公環(huán)境,維護廣大業(yè)主的利益。

2020年11月,大廈某單位在未辦理相關(guān)手續(xù)的情況下,所屬單位員工私自搬離公司資產(chǎn),被物業(yè)管理部當值人員張有才及時發(fā)現(xiàn)并攔截。在對方持續(xù)的無理糾纏中,張有才仍耐心、細心地給對方解釋,最終保證了大廈的安全保障工作。張有才工作認真,又耐心服務于業(yè)戶的工作態(tài)度值得全員學習。

甘肅雙創(chuàng)互聯(lián)網(wǎng)科技有限公司物業(yè)管理部消控員 楊成一


楊成一參加工作已有四年多,甘肅雙創(chuàng)是他職業(yè)生涯起步的地方,他見證了公司從初期的“開荒”到后來的體系完善,也逐漸成長為公司不可或缺的一名優(yōu)秀員工。

楊成一擔任消防安全負責人以來,把消防安全工作放在首位,利用各站點每周例會強調(diào)消防安全的重要性,組織員工培訓,開展消防演練。楊成一定期專項檢查管轄內(nèi)的消防設(shè)施,發(fā)現(xiàn)問題及時督促整改。

除了消防安全,雨季防汛也是重點工作。今年下半年有一次特大暴雨,大風將院內(nèi)的微型消防柜吹倒,玻璃全部破損,楊成一協(xié)同本班人員立即將消防柜恢復原位,把散落在草坪的玻璃渣清理干凈,排查大廈各樓層是否有漏水、滲水情況。又發(fā)現(xiàn)3樓西側(cè)頂部有滲水現(xiàn)象,經(jīng)過排查在4樓平臺發(fā)現(xiàn)了漏水點,由于持續(xù)暴雨導致平臺的雨水排不出去,楊成一和同事穿好雨鞋,將防汛沙袋堵在平臺門口開始排水,從下午7點忙到晚上10點多,終于將外平臺的積水清理完畢。

甘肅雙創(chuàng)互聯(lián)網(wǎng)科技有限公司經(jīng)營管理部結(jié)算員 王歡


王歡虛心學習在餐廳工作的各個流程,提前備好中午供餐的各類物品,做好打餐、稱重和結(jié)算的準備工作,服務好每一位到餐廳就餐的客人。有接待時,做同事的好幫手,當領(lǐng)導提出需要改進的地方后及時完善工作。

今年7-8月,餐廳接到了排球協(xié)會的團單。王歡根據(jù)領(lǐng)導安排,每日早晨7點多就來上班,一直工作到晚上8點,為了能為公司創(chuàng)造營收,為餐廳帶來良好的口碑,這期間她從未遲到早退。團單結(jié)束后,就餐人員對萬華廚品的就餐品質(zhì)和服務給出了高分。在今后的工作中,王歡將一如既往的踏實用心,確保各項工作的順利開展。

蘭州市安寧區(qū)萬華小額貸款有限責任公司財務部會計 張紅燕


經(jīng)過在萬華小貸7年多的鍛煉和領(lǐng)導的悉心教導,作為一名會計,張紅燕嚴格要求自己,做好本職工作,以零差錯的工作態(tài)度完成各項工作:在財務核算工作中,認真審核處理每一筆資金業(yè)務的規(guī)劃;嚴格執(zhí)行公司的各項報銷制度,行使財務監(jiān)督職能,審核控制好各項開支;加強資金核對、利息催收,提高資金流動效率,避免資金成本增加的產(chǎn)生和資金價值最小化。積極為集團關(guān)聯(lián)單位支撐資金,全年發(fā)售理財產(chǎn)品11期,籌集、利息計算、審核兌付資金,無縫對接相關(guān)工作,零差錯。

所有為工作而付出的

堅持與心血

都值得被表彰和獎勵

機會總是留給有準備的人

成功總是用心人的皇冠

加油

萬華用心人!

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